?
中國特許經營第一網——攜您一起走進特許領域
不具備“兩店一年”、“備案”等條件,特許經營合同效力如何
時間:[2019-08-08]????來 源:未知???? 作 者:特許經營第一網??點擊:

《商業特許經營管理條例》(以下簡稱為“條例”)為保護被特許人的利益,對從事特許經營的特許人應具備的條件進行了很多規定,如特許人必須是企業,應具備“兩店一年”、進行“備案”等。

筆者在研究近幾年國內經典特許經營糾紛案例時發現,上述規定雖然保護被特許人的合法權益,但,反而被一些被特許人惡意利用,如當開展特許經營一段時間后,出現經營不善、未達到逾期效益而想退出特許經營活動時,經常以特許人不具備“兩店一年”、“備案”、“夸大經營效益”等理由,主張雙方簽訂的《特許經營合同》無效或可撤銷,并要求返還支付的加盟費、保證金等,實現“全身而退”。

那么當出現上述情況時,已簽訂的合同是否當然無效?若合同被認定為無效,特許人應承擔什么樣的法律責任呢?本文將結合《商業特許經營管理條例》,對經許經營合同的效力進行梳理。

案例:

Y公司與李某簽訂“Z品牌娛樂美食餐廳特許經營合同”,約定由Y公司授權李某使用“Z品牌”商標,并提供專業、規范的系列教育培訓、全套技術資料、產品宣傳和營銷策劃、相關產品、設備等,李某向Y公司支付加盟費、保證金、產品宣傳費用、設備使用費等共計人民幣60萬元。

然而李某在履行合同過程中發現,Y公司不具備“兩店一年”的經營條件,甚至也沒有進行特許經營備案。因此,李某認為,Y公司不具備開展特許經營的資格,訴至法院請求法院判令雙方簽訂的特許經營合同無效、Y公司返還其已支付的加盟費等費用共計60萬元及利息。

李某的主張能否得到支持?

不具備“兩店一年”、“備案”條件時特許經營合同的效力認定

根據《合同法》第52第5款和《最高人民法院關于適用<中華人民共和國合同法>若干問題的解釋(二)》第14條規定,只有違反法律及行政法規的效力性強制規定,才產生合同無效的法律后果,而違反管理性強制規定,只產生取締、處罰等管理后果,不產生合同無效的法律后果。

據此可以看出,《條例》雖然是行政法規,但只有違反《條例》的效力性強制規定的特許經營合同才無效,違反管理性強制規定并不會導致合同無效。因此,判斷《條例》規定的“兩店一年”、“備案”等是否屬于行政法規的效力性強制規定,是判斷涉案特許經營合同效力的重要依據之一。

1. “兩店一年”相關

《廣西壯族自治區高級人民法院關于不具備“擁有至少2個直營店且經營時間超過1年”的特許人所簽訂的特許經營合同是否有效的復函》中,最高人民法院知識產權審判庭批復認為:2007年5月1日起施行的《條例》第7條第2款關于“特許人從事特許經營活動應當擁有至少2個直營店,并且經營時間超過1年”的規定,屬于行政法規的管理性強制性規定。

因此,特許人不具備“兩店一年”的條件,并不當然導致其與他人簽訂的特許經營合同無效。

2. “備案”相關

根據《條例》25條規定,“特許人未依照本條例第八條的規定向商務主管部門備案的,由商務主管部門責令限期備案,處1萬元以上5萬元以下的罰款;逾期仍不備案的,處5萬元以上10萬元以下的罰款,并予以公告”。從該規定可以看出,違反該條例的法律后果是由商務主管部門對特許人進行相應的處罰,并非否定特許經營合同的效力,故不得以此作為認定合同無效的依據。

因此,特許人未進行“備案”的,同樣也并不當然導致特許經營合同無效,但可能會被商務主管部門進行處罰。

結合本文案例,李某主張合同無效的理由為Y公司不具備《條例》規定的“兩店一年”、“備案”等條件。但是,上述“兩店一年”及“備案”的規定均屬于管理性強制性規定,也就是說,李某認為Y公司不符合該規定,不具備開展特許經營的資格,可以請求相關行政機關作出相應處理,但這不必然影響涉案特許經營合同的效力。故法院最終駁回了李某的訴訟請求。

特許經營合同無效、撤銷的情形

特許經營合同,就其本質而言,應是一種特殊的有名合同。針對特許經營,國務院和商務部分別制定了《條例》、《商業特許經營備案管理辦法》等行政法規及部門規章,各地方政府也結合本地具體情況制定了相關規范性文件。根據《合同法》、《條例》等規定,我們可以將特許經營合同無效、撤銷的情形總結如下:

1. 特許經營合同無效的情形

(1) 存在《合同法》第52條規定的情形,如一方以欺詐、脅迫的手段訂立特許經營合同,損害國家利益;惡意串通,損害國家、集體或者第三人利益;以合法形式掩蓋非法目的;損害社會公共利益;違反法律、行政法規的強制性規定;

(2) 特許人違反《條例》效力性強制規定,如特許人是企業以外的主體、特許人未獲得批準、經營資源超過期限等情形。

2. 特許經營合同可撤銷的情形

(1) 存在《合同法》第54條規定的情形,如因重大誤解、顯示公平、欺詐、脅迫、乘人之危訂立的特許經營合同;

(2) 特許人隱瞞重大變更信息或者提供虛假信息、夸大經營資源,致使被特許人締約或給被特許人從事特許經營業務造成實質影響的。

特許經營合同被認定為無效、被撤銷的法律責任

假設,在上述案例中Y公司違反的是《條例》中規定的效力性強制規定,如,作為特許人的Y公司不是企業(《條例》第三條規定,企業以外的其他單位和個人不得作為特許人從事特許經營活動,屬于效力性強制規定),致使特許經營合同被認定為無效,或存在夸大經營資源等情形,致使特許經營合同被撤銷的,此時,Y公司需承擔什么樣的法律責任呢?

根據《合同法》第56條規定,“無效的合同或者被撤銷的合同自始沒有法律約束力”;第58條規定,“合同無效或者被撤銷后,因該合同取得的財產,應當予以返還;不能返還或者沒有必要返還的,應當折價補償。有過錯的一方應賠償對方因此所受到的損失,雙方都有過錯的,應當各自承擔相應的責任”。據此,需承擔的法律責任可以總結為:

1. 返還財產

因合同無效或者被撤銷后,合同當事人的財產狀況應恢復到未訂立合同時的狀況,無論接受財產的特許人或被特許人是否存在過錯,都負有返還財產的義務。

因此,在上述案件中,如合同無效或者被撤銷,雙方對于已交付給對方的財產,如李某交付的加盟金、保證金等費用,Y公司提供的產品、設備,均享有返還請求權。

在實務中,特許經營模式中可能存在無形財產的交付情形,如注冊商標、專利權的使用許可等,在此種情形時因無法返還,可能需要折價補償給對方當事人。

2. 損害賠償

特許經營合同無效或被撤銷的情況下,特許人需承擔的損害賠償責任一般包括:

(1) 訂立合同的費用,如被特許人前往特許人經營地考察、赴簽約地簽約所支付的交通費、通訊費等;

(2) 履行合同所支出的費用,包括準備履行合同所支出的費用和實際履行合同支出的費用,如被特許人為了受領標的物所預付的倉儲費用,被特許人為履行特許經營合同所支出的廣告費、裝修費、員工工資、租金等。

此外,被特許人因履行特許經營合同受到了行政處罰,特許人對此有過錯的,可能需要對罰金進行賠償。

結語:

上述分析可見,特許人某些條件上的一些欠缺,未必導致合同無效或可撤銷,具體需看違反的是管理性強制規定還是效力性強制規定。但在面對又“精”又“摳”的被特許人時,特許人務必提高警惕,有必要提前建立完善的合規經營體系,并在簽訂合同前如實告知經營風險,實現特許經營模式下的高效益,也減少不必要的訴累。

昵 ????稱:
您的評論
?
特許加盟????連鎖加盟????開店選址技巧
Copyright ?2005-2015 特許經營第一網版權所有 地址:北京市海淀區西土城路25號中國政法大學商學院
電話:010-56239605、56239607、56239610、56239612 電子郵箱:[email protected] 京ICP備18047479號







北京快中彩20选8加4选1